Infirmier en Pratique avancée H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Le Centre François Baclesse est l'un des 18 Centres de lutte contre le cancer de France, membre du réseau Unicancer.
Situé à Caen, en Normandie, le Centre est un établissement de référence en cancérologie tant au niveau régional, national, qu'international.
Le Centre François Baclesse est un établissement de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC) à but non lucratif. Acteur de service public hospitalier, le Centre François Baclesse ne pratique ni secteur privé, ni dépassement d'honoraires et applique uniquement des tarifs conventionnels. D'utilité publique, il peut recevoir des dons et des legs, en toute exonération fiscale.
Le Centre fait partie du réseau Unicancer qui regroupe les 18 Centres de lutte contre le cancer de France.
Le Centre François Baclesse exerce une triple mission de service public : Les soins, la recherche et l'enseignement, dans le domaine exclusif de la cancérologie.
Fort de ses 1 155 professionnels, le Centre prend en charge chaque année près de 27 000 patients et accueille plus de 600 étudiants des filières médicales et paramédicales.  

Référence

2026-5032  

Ce poste est ouvert aux candidats en situation de handicap

OUI

Description du poste

Intitulé du poste

Infirmier en Pratique avancée H/F

Type de contrat

CDI

Date de prise de poste

15/03/2026

Temps de travail

Temps plein

Description du poste

Dans le cadre du développement de la pratique avancée et de l’harmonisation institutionnelle des parcours en oncologie, notre établissement recrute un(e) Infirmier(e) en Pratique Avancée (IPA)- mention Oncologie et Hémato-Oncologie (OHO).


Conformément à la réglementation en vigueur (décrets et arrêtés de 2018, 2019 et 2025), l’IPA participe à la prise en charge globale des patients atteints de pathologies oncologiques.


Votre mission
En collaboration étroite avec les médecins oncologues et l’ensemble de l’équipe pluriprofessionnelle, vous contribuez à la prise en charge globale, coordonnée, sécurisée et personnalisée des patients tout au long de leur parcours de soins, en hospitalisation comme en ambulatoire. 


Votre exercice s’inscrit dans une dynamique :


·         D’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins,


·         De continuité et de fluidification des parcours ville–hôpital,


·         De développement des pratiques professionnelles infirmières avancées,


·         De production et diffusion de données probantes en soins


Vos principales activités



Activité clinique : Conduite d’entretiens, anamnèse, examen clinique et évaluation globale des fragilités médicales, psychologiques et sociales; Interprétation des données cliniques et paracliniques, formulation de conclusions cliniques et élaboration d’un projet de soins infirmiers en cohérence avec le projet médical; Prescription, renouvellement et adaptation de prescriptions, examens complémentaires et traitements de support 


Coordination et parcours de soins : Contribution à l’organisation et à la sécurisation du parcours patient en oncologie; Coordination ville–hôpital et articulation avec les professionnels de santé, structures d’aval,soins de support, HAD ou réseaux spécialisés (DAC …); Élaboration, suivi et évaluation du Plan Personnalisé de Soins (PPS) en lien avec les médecins.


Prévention, éducation et accompagnement : Mise en œuvre d’actions de prévention, dépistage des effets secondaires et éducation thérapeutique; Conseil en hygiène de vie, observance thérapeutique et gestion des toxicités; Soutien psychologique et accompagnement du patient et de ses proches aux différentes étapes de la maladie, jusqu’à la réinsertion sociale et professionnelle.


Participation à la culture qualité et sécurité des soins: Inscription active dans la démarche d’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins; Participation aux groupes de travail qualité et gestion des risques (protocoles, parcours, indicateurs, retours d’expérience); Contribution aux réunions de CREX (Comité de Retour d’EXpérience) : analyse des événements indésirables, identification des causes, proposition et suivi des actions correctives et préventives


Missions transversales : Participation à l’évaluation et à l’amélioration des pratiques professionnelles et à l’élaboration de protocoles pluriprofessionnels;Contribution aux actions de formation, de développement professionnel

Compétences requises

 


Profil recherché


·         Diplôme d’Infirmier en Pratique Avancée – mention OHO


·         Inscription à l’Ordre infirmier


·         Nécessité d’être à jour dans vos obligations vaccinales.


·         Expérience clinique en cancérologie et intérêt pour la coordination de parcours complexes.


·         Expérience en éducation thérapeutique, formation ou recherche appréciée.


Compétences attendues



a.      Connaissances :


·         Maîtriser le cadre réglementaire, éthique et déontologique de l’exercice infirmier en pratiques avancées.


·         Comprendre et intégrer l’organisation hospitalière, les parcours de soins et l’articulation ville–hôpital.


·         Mobiliser des connaissances approfondies en oncologie (pathologies, traitements, effets indésirables, surveillance clinique).


·         Appliquer les normes d’hygiène, de qualité et de sécurité des soins et les principes de gestion des risques.


·         Connaître et respecter les droits des patients et les enjeux de santé publique.


·         Utiliser et sécuriser les outils numériques et les systèmes d’information de santé.


b.      Aptitudes opérationnelles :


·         Développer et exercer une expertise clinique et un raisonnement clinique avancé.


·         Analyser, décider et prioriser dans des situations cliniques complexes.


·         Exercer une autonomie professionnelle dans un cadre collaboratif avec les équipes médicales.


·         Coordonner les parcours de soins et communiquer efficacement au sein d’équipes pluriprofessionnelles.


·         Mettre en œuvre, suivre et évaluer les projets de soins et les pratiques professionnelles.


c.       Aptitudes comportementales :


·         S’adapter et réagir avec pertinence aux situations cliniques et organisationnelles complexes.


·         Faire preuve de rigueur professionnelle, de sens de l’organisation et de respect de la confidentialité.


·         Établir une relation de qualité, adopter une posture pédagogique et travailler en équipe pluriprofessionnelle.


·         Agir en tant que facilitateur positif, en favorisant la coopération, la communication constructive et la dynamique collective au sein des équipes.


·         Affirmer un leadership infirmier tout en maîtrisant ses émotions et sa posture professionnelle.


Pourquoi nous rejoindre ?
·         Un positionnement IPA clairement reconnu, structuré et soutenu institutionnellement.


·         Une collaboration médicale formalisée et sécurisée dans le cadre réglementaire.


·         Un établissement engagé dans l’innovation des parcours en cancérologie.


·         Un environnement favorisant la formation, la recherche, l’évolution professionnelle et qualité de vie au travail.


·         Une journée transversale hebdomadaire dédiée, permettant :


o   Le travail interdisciplinaire,


o   L’analyse des situations complexes,


o   La structuration des outils (protocoles, algorithmes, questionnaires),


o   L’inscription dans des démarches de formation et de recherche.

Fourchette de salaire

35-40 k€

Catégorie socio-professionnelle

Non cadre

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

BAC+3

Niveau d'expérience min. requis

6-10 ans

Localisation du poste

Localisation du poste

Normandie, Calvados (14)

Lieu

Caen

Service

ONCOLOGIE